• Hakkımızda

    Gökhan Tuğrul TOPÇU, 1995 yılında, tekstilin merkezlerinden birisi olan İzmir’de Gök-Ay Etiket firmasını kurarak,etiket sektöründe önemli bir temel atmış olur. Güncel teknoloji sayesinde bilgisayar yardımıyla tasarlanıp hazırlanan kalitesi yüksek etiketler, oldukça kısa bir sürede müşterilere teslim edilmektedir.Sektörü ve modayı son derece müdahil bir şekilde takip eden prestijli markalar ile çalışabilmesinin ardında yatan en büyük sebep yüksek müşteri memnuniyetidir. Gök-Ay Etiket 1995 yılından bugüne yüksek pazar payıyla İzmirde büyük ve önemli etiket şirketlerinden biri konumuna gelmiştir. Teknolojik gelişmeleri ve sektörel yenilikleri takip ederek, bu yönde yatırımlar yaparak sürekli büyümeyi hedef alan firmamız zaman içinde ofset bölümünü geliştirmiş, 1998 yılında da matbaa (karton etiket ) bölümünü kurmuştur. GÖK-AY Etiket haftanın 7 gün 24 saati çalışarak en kaliteli, en hızlı hizmeti vermeyi kendisine ilke edinmiştir.

  • Vizyon

    Gök-Ay Etiket Ailesi olarak DNA’mızda yer alan yüksek hayal gücü sayesinde bugün 500'ü aşkın şirket ve çalışanlarımız ile milyonlarca insanın hayatına dokunuyoruz. Bu vizyon ışığında; Hayaller kuruyor, bu hayalleri hayata geçirmek için çalışıyoruz. En önemli varlığımız olan hayal gücü ve bu hayallere hayat veren yüksek özgüvenimiz ile Türkiye için çalışıyor, katma değer üretiyor, global bir şirket olma hedefiyle ilerliyoruz. Hayalleri hayata geçirmek için yüksek bir özgüvene sahip olmamız, verimli, disiplinli ve planlı çalışmamız gerektiğine inanıyoruz.

  • Misyon

    Genlerimizdeki girişimcilikle, tüm iş süreçlerimizde dinamizme, yeniliklere ve yaratıcılığa değer veriyor , araştırma-geliştirmeye yatırım yapıp, Hedeflerimize ulaşmamızın, ürün ve hizmet kalitemizin en büyük teminatının çalışanlarımız olduğunun farkındayız. Bu nedenle, en iyi insan gücünü istihdam etmek birincil hedefimiz. Huzurlu bir çalışma ortamı yaratmanın, takım ruhunun, ortak sinerjinin ve iletişimin gücüne inanıyoruz. Katılımcı, adil ve demokratik bir yönetime; kurumsallaşmanın gerekliliğini kavramış, öğrenen ve eleştiriye açık bir organizasyona sahibiz.